学生主任办公室
奥克兰中心，150室
草地溪路312号
Rochester,
MI
48309-4454
(location map)
(248) 370-3352
[email protected]
Office Hours:
星期一至星期五:上午8点.m. - 5 p.m.
第九条与性暴力问答
以下是与性暴力和第九条有关的常见问题和答案. 如果您有任何其他问题或想亲自与某人交谈，请联系 第九条协调员查德·马丁内斯，电话:(248)370-2450或 [email protected].
紧急联系电话
OU警务处
拨打911(校园电话)或(248)370-3331(手机)
发送一条短信到67283，并在消息的开头包含“OUPD”
HAVEN (off-campus)
24小时危机和支持热线:(248)334-1274
免费危机热线:(877)922-1274
不正当的性行为
什么是不当性行为?
性行为不端 unwelcome 与性有关的行为 without consent 包括性骚扰，性敌对环境和性暴力. 详情请参阅本政策.同意性行为是什么意思?
描述什么是“不受欢迎”或“未经同意”的最好方法是描述什么是“同意”，什么不是:
- 同意是一种肯定, unambiguous, 每个参与者都有意识地决定参与双方同意的性活动.
- 同意是可撤销的，可以在任何时候撤回.
- 同意某种形式的性活动并不意味着同意其他形式的性活动.
- 同意在一种情况下进行性活动不等于同意在另一种情况下进行性活动.
- 沉默并不意味着同意.
- 同意与一个人进行性活动并不意味着同意与另一个人进行性活动.
- 如果使用胁迫、恐吓、威胁或武力，则未经同意.
- 如果一个人是未成年人，没有同意.
- 如果一个人在精神上或身体上丧失行为能力，以至于他们无法理解事实, 性状况的性质或程度, 没有同意. 这包括由于饮酒或吸毒，或睡着或失去知觉而丧失行为能力.
女性是性行为不端的唯一受害者吗?
不，女性和男性都可能成为不当性行为的受害者. 欲了解更多有关不当性行为和男性的信息，请访问 http://www.rainn.org/articles/sexual-assault-men-and-boys.有可能被同性的人伤害吗?
Yes, 如果你遭受过不正当的性行为, 你的性别和犯罪嫌疑人的性别无关. 这种行为是第九条和公开大学政策所禁止的.如果发生在校外的性行为不端的事件，学校可以调查吗?
性行为不端可能发生在任何大学赞助的项目中, 包括校内和校外，或在校外地点，如果不当行为的影响 对校园环境造成不利影响或制造敌意，及/或损害大学利益.如果事故发生了，我喝醉了，我会有麻烦吗?
公开大学的首要任务是防止不当性行为. 而具体情况将被考虑, 公开大学的主要重点将是解决性行为不端的问题.有人向我投诉，我该怎么办?
不要通过任何方式联系报告人-亲自, by phone, by mail, 通过社交媒体或电子通信或通过其他人. 熟悉公开大学调查不当性行为投诉的政策和程序. 如果你对政策或流程有疑问, 请联系第九条协调员或第九条副协调员.Reporting
如果我想保持匿名呢?
您的机密将受到最大程度的保护, 但匿名可能会妨碍对你投诉的调查.我的朋友告诉我他或她被侵犯了. 我能帮什么忙吗?
支持并倾听她或他说的话，然后鼓励你的朋友报告.如果有人向我举报不当性行为，我有什么责任?
任何经历过, 强烈鼓励目睹或得知不当性行为的人向大学报告情况. 报告的人不一定是目标. OUPD是任何紧急安全问题的第一个反应者.
如果你是一名教师或工作人员，你意识到一个学生已经成为受害者, 你必须向以下机构报告事故:
- The Office of Inclusion and Intercultural Initiatives; or
- 教务处
如果我因为投诉不当性行为或参与调查而遭到报复怎么办?
你不会因为询问可能存在的不当性行为而受到报复, 投诉, 参与调查, 或协助他人投诉. 报复是严重违反学校政策的行为，如果发现发生了这种情况，违规者将受到纪律处分, and including, termination, 即使发现没有发生不当性行为.Title IX
什么是第九条协调员?
第九章协调员是大学的官员，负责确保遵守第九章. 大学有第九章和第九章副协调员. 前者回应和调查性行为不当的指控，其中应诉方是教职员工，后者处理此类问题，当回应性行为不当指控的人是学生时.第九条协调员是谁?
Chad MartinezTitle IX和合规总监
奥克兰中心150号
(248) 370-2450
[email protected]
Jessie Hurse
学生事务副院长 & 第九条副协调员
奥克兰中心150号
(248) 370-3352
[email protected]
第九条不就是关于体育运动的吗?
不，第九条并不完全保护个人 在接受联邦财政援助的教育项目或活动中消除性别歧视, 包括高等教育机构. 接受此类资助的教育项目和活动必须以非歧视的方式运作. 接受者有第九条义务的一些关键问题领域是:招聘, admissions, counseling, 金融援助, and athletics, to name a few.